Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Pracownik socjalny ds. usług dla osób starszych

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Pracownika socjalnego ds. usług dla osób starszych, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za kompleksowe wsparcie osób starszych w zakresie usług socjalnych. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w identyfikowaniu potrzeb seniorów, organizowaniu pomocy oraz współpracy z rodzinami, instytucjami i lokalnymi organizacjami. Pracownik socjalny będzie prowadził wywiady środowiskowe, przygotowywał indywidualne plany wsparcia oraz monitorował efektywność udzielanej pomocy. Do głównych zadań należeć będzie także informowanie osób starszych o dostępnych świadczeniach, pomoc w załatwianiu formalności urzędowych oraz organizowanie wsparcia psychologicznego i opiekuńczego. Praca wymaga empatii, cierpliwości oraz umiejętności budowania zaufania wśród podopiecznych. Pracownik socjalny będzie również współpracował z zespołem interdyscyplinarnym, uczestniczył w szkoleniach oraz dbał o rozwój własnych kompetencji zawodowych. Oczekujemy zaangażowania w działania na rzecz poprawy jakości życia osób starszych, inicjatywy w poszukiwaniu nowych rozwiązań oraz gotowości do pracy w terenie. Praca odbywa się zarówno w biurze, jak i w środowisku lokalnym, co wymaga dobrej organizacji czasu oraz samodzielności. Jeśli jesteś osobą komunikatywną, otwartą na potrzeby innych i chcesz mieć realny wpływ na życie seniorów, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Identyfikacja potrzeb osób starszych w zakresie usług socjalnych
  • Prowadzenie wywiadów środowiskowych i dokumentacji
  • Tworzenie i realizacja indywidualnych planów wsparcia
  • Współpraca z rodzinami, opiekunami i instytucjami
  • Organizowanie i koordynacja usług opiekuńczych i wsparcia psychologicznego
  • Informowanie o dostępnych świadczeniach i pomoc w załatwianiu formalności
  • Monitorowanie efektywności udzielanej pomocy
  • Udział w szkoleniach i rozwijanie kompetencji zawodowych
  • Współpraca z zespołem interdyscyplinarnym
  • Inicjowanie działań na rzecz poprawy jakości życia seniorów

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe kierunkowe (praca socjalna, pedagogika, psychologia lub pokrewne)
  • Doświadczenie w pracy z osobami starszymi będzie dodatkowym atutem
  • Empatia, cierpliwość i wysoka kultura osobista
  • Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielnej organizacji pracy
  • Znajomość przepisów dotyczących pomocy społecznej
  • Komunikatywność i umiejętność budowania relacji
  • Gotowość do pracy w terenie
  • Dobra znajomość obsługi komputera i dokumentacji elektronicznej
  • Zaangażowanie i inicjatywa w działaniu
  • Prawo jazdy kat. B będzie mile widziane

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z osobami starszymi?
  • Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?
  • Jak radzisz sobie w trudnych sytuacjach emocjonalnych?
  • Jakie znasz formy wsparcia dla seniorów?
  • Czy posiadasz doświadczenie w pracy zespołowej?
  • Jak organizujesz swoją pracę w terenie?
  • Jakie są Twoje mocne strony w kontakcie z podopiecznymi?
  • Czy posiadasz prawo jazdy kat. B?
  • Jakie są Twoje oczekiwania wobec pracodawcy?
  • Jakie szkolenia lub kursy ukończyłeś w zakresie pracy socjalnej?